贛州市消防支隊指揮中心接警員招聘簡章
贛州市消防支隊是一支同火災(zāi)及其它災(zāi)害事故作斗爭的專業(yè)消防隊，擔(dān)負(fù)著全市的消防監(jiān)督、執(zhí)勤滅火和搶險救援任務(wù)，實行軍事化管理。根據(jù)工作需要，贛州市消防支隊現(xiàn)面向社會公開招聘指揮中心接警人員。
一、招聘要求及條件
（一）招聘名額
面向社會公開招聘接警人員6名，男女不限。
（二）招聘條件
1.年齡在18-35周歲；
2.身體健康，無不良嗜好；
3.熱愛消防事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神；
4.中專（含）以上文化。
（三）具有下列情形之一的，不予招聘：
1.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；
2.有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.有被公安機(jī)關(guān)辭退、解聘記錄的；
4.道德敗壞，有偷竊等不良行為的；
5.有精神病史、隱性疾病、犯罪記錄等其他不能進(jìn)入消防隊伍的。
二、招聘程序
（一）組織報名
1．報名時間：即日起至2018年10月30日。
2．報名方式：此次報名采取網(wǎng)絡(luò)加現(xiàn)場相結(jié)合的方式，有意者請?zhí)顚懞啔v在線投遞至贛州匯正人力資源有限公司（hz4832@163.com），或持本人身份證、學(xué)歷證、相關(guān)職業(yè)資格證書、近期1寸正面免冠紅底彩色照片4張到贛州市行政服務(wù)中心旁江西日報社院內(nèi)4樓贛州匯正人力資源有限公司現(xiàn)場報名，退出現(xiàn)役的義務(wù)兵和士官應(yīng)聘者，持退伍證；所持證明均需原件和復(fù)印件各1份（復(fù)印件不退）。
（二）資格審查
報名結(jié)束后，按照規(guī)定的條件和要求對報名人員進(jìn)行資料審查。審查通過后，將通知符合條件人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三）考試
1．打字測試
時間及地點：另行通知
考試內(nèi)容：測試打字速度。
2．面試
時間及地點：另行通知
參加人員：各崗位依據(jù)筆試成績按1.4:1進(jìn)入面試。
面試內(nèi)容：滿分100分，主要測試報考者的語言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力和組織能力等。總成績計算方法：總成績=打字測試成績*40%+面試成績*60%。
3．體能測試
時間及地點：另行通知
項目：1000米（800米）跑、100米跑、俯臥撐/仰臥起坐，測試成績參照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》，合格者方可進(jìn)入筆試，體能不計入總成績但擇優(yōu)錄取。
（四）體檢
時間及地點：另行通知
參加人員：各崗位依據(jù)總成績排名按1:1進(jìn)入體檢，體檢不合格者不予錄用，所缺名額按考試總成績依次遞補。體檢項目：參照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》中的部分項目進(jìn)行體檢。
（五）聘用
上述各項考核通過后，根據(jù)國家和省市政府有關(guān)文件，簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為3年，試用期3個月。
三、使用管理
（一）依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對新招的人員實行準(zhǔn)軍事化教育培訓(xùn)或跟班學(xué)習(xí)并進(jìn)行考核，培訓(xùn)考核合格后方能上崗。
（二）日常實行等級管理和全面考核，評定等級與工資待遇掛鉤，考核結(jié)果作為評定工資等級、任職、續(xù)簽勞動合同的主要依據(jù)。
（三）對不能勝任工作、身體不適應(yīng)所在工作崗位或違反規(guī)定的，將予以解聘。
四、待遇保障
（一）正式錄用后，接警員月工資為3000元（含五險一金個人部分），試用期三個月（試用期月工資為1800元），接警員采取上1天班休息1天的方式進(jìn)行輪流倒班。
（二）提供早中晚工作餐，提供交接班住宿?；锸诚硎芘c現(xiàn)役士兵同等的供應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，被裝按照江西省消防總隊政府專職消防員被裝供應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)實施。
（三）試用期滿，正式錄用后，簽訂3年固定期限的勞動合同，并按國家有關(guān)規(guī)定辦理“五險一金”。
（四）國家法定節(jié)假日實行輪休。
（五）因公受傷、致殘或死亡的，按照國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
贛州市消防支隊
2018年10月11日
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